Breadhunter's News

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Bewerbungen: Warum sich Google nicht für akademische Titel interessiert Eine universitäre Auszeichnung ist keine Garantie für Talent oder Charakterstärke...

2 Jahre BREADHUNTER im Mai 2014 -  Ein Rückblick Im Mai diesen Jahres feiert BREADHUNTER das 2 jährige Jubiläum und wir(Pluralis Majästatis) sind stolz, es so weit geschafft zu haben, in Zeiten, in denen sich die Beratungswelt und auch das Headhunting stark verändert haben. Durch Erfahrung, Qualität, viel Innovation und unsere Kunden, die den Mehrwert von BREADHUNTER frühzeitig erkannt haben, war es uns möglich so lange am Markt zu bestehen und hoffentlich auch in Zukunft. Trotzdem hat BREADHUNTER weiterhin 'Erfurcht' vor der Business Welt und dem Unternehmertum, denn am Beispiel DiTech in Österreich, sehen wir, wie schnell es auch vorbei sein kann, trotz Know-How und großer unternehmerischer Anstrengung. Das tut uns sehr Leid, denn jeder Unternehmer steckt immer sehr viel Herzblut in seine Sache oder er überlebt kein Quartal. Auch haben wir in Östereich erkannt, im Vergleich zum internationalen Business, das hier die persönlichen Beziehungen oft mehr zählen, a...

"Stimmt genau, diese Situation haben wir in Österreich seit 2-3 Jahren nun... Tendenz steigend. HR,PM,Marketing sind schon abgewandert, oft hält nur noch der Sales die Stellung hier, um Vorgaben aus dem Ausland zu empfangen, die meiner Meinung nach manchmal recht Realitätsfremd sind, was den lokalen Markt & die Zielvorgaben betrifft... - Ein Abendfüllendes Thema sicherlich. Beste Grüße aus Wien weiterhin vom Mr. BREADHUNTER , Thomas Zahlten Hier gehts nun zum Artikel aus der Welt.